top of page


📣Kritik af Low Arousal!
Hvorfor virker Low Arousal ikke i praksis? Måske der er et særligt behov for at vi kigger indad og ser på vores arbejdsmiljø og kulturen.
Henrik Møller
14. dec. 2024
170 visninger


Medarbejdernes medansvar i skabelsen af Trivsel på arbejdspladsen
Det er vigtigt at vi alle tager ansvar for trivsel på arbejdspladsen
Henrik Møller
27. okt. 2024
16 visninger

Nødværgeinstruktør uddannelse i Næstved Kommune - Distrikt Øst, giver øget trivsel i ældreplejen.
12 nye nødværgeinstruktører uddannet i ældreplejen i Næstved kommune. Et kompetenceløft til hele organisationen der arbejder med trivsel.
Henrik Møller
17. aug. 2023
54 visninger

Konflikter og udfordringer i plejesektoren!
En stor tak til FOA for at sætte fokus på dette vigtige tema. https://www.foa.dk/forbund/presse/debatindlaeg/global/news/debatindlaeg/202...
Henrik Møller
7. aug. 2021
37 visninger

Dobbeltdiagnoser - behandlingsmodel
Jo længere tid vi venter, jo mere svigter samfundet. Problemet vokser og vokser, og medvirker i den grad til de faglige udfordringer og...
Henrik Møller
8. jul. 2021
75 visninger


Low Arousal - hvorfor virker det ikke?
Low Arousal - hvorfor virker det ikke?
Henrik Møller
8. jun. 2021
927 visninger

Tema: Vold og trusler mod ansatte i psykiatrien og socialpsykiatrien.
Vold og trusler i psykiatrien og socialpsykiatrien.
Henrik Møller
5. jun. 2021
154 visninger

Nedbringelse af tvang i psykiatrien.
Målet om at nedbringe tvang inden udgangen af 2020 er ikke nået! Sundhedsstyrelsen skriver: Sundhedsstyrelsen har gjort endelig status på...
Henrik Møller
30. maj 2021
193 visninger
bottom of page